Q&A よくある質問

新卒採用

既卒者(第二新卒)ですが、応募は可能ですか?
可能です。
外国籍ですが、応募は可能ですか?
新入社員は基本的に4月1日です。
ただ随時募集をしておりますので、当社が求める人材であれば随時入社していただきます。
四年大卒と短大卒、専門学校卒では採用が異なりますか?
基本給が変わる場合があります。採用職種による有利・不利はありません。
海外の大学・大学院に留学しているのですが、応募できますか?
可能です。
インターンシップやOB・OG訪問をすることはできますか?
可能ですので、一度ご相談ください。(本部:058-323-2545)

中途・キャリア採用

キャリア採用の応募時期はありますか?
特にありません。
異業種からの応募は可能でしょうか?
可能です。受付スタッフや美容スタッフは9割が未経験者です。
専門学校卒業者が多くなってはいますが、異業種から転職して国家資格を取っている人もいます。

採用について

学歴や性別、年齢、国籍による制限はありますか?
ありません。外国籍の方は日本語が話せることが条件となります。
採用試験では、どのようなことが重視されるのでしょうか?
個人の目標と当社のビジョンが合うか?ということを適性検査と面接で確認します。
学力などよりも、コミュニケーション能力や積極性を重視しています。
国家資格の取得者は、有利になります。(柔道整復師、鍼灸師、あん摩マッサージ師)
県外の者ですが、就職は可能ですか?
もちろん可能です。
一度見学に行きたいのですが可能ですか?
可能です。見学希望の場合は本部(058-323-2545)までご連絡してください。

会社について

社員の平均年齢はいくつですか?
29.1歳です。比較的若い人の多い院になります。仲が良く、明るい雰囲気です。
社員の男女比率を教えてください。
男4:女6 です。
服装について決まりがありますか?
制服があります。出勤時の決まりは特にありません。
代表はどんな人ですか?
新しいことが好きです。

入社後について

新入社員の配属について教えてください。
基本的に新卒者は、北方本院に勤務していただきます。中途者・パート・アルバイトは要相談です。
新卒者は、育成プログラム終了後に異動になる場合があります。
勤務地の希望は原則できませんが、やむを得ない理由があれば考慮します。
異動・転勤はありますか?また、何年ごとに異動があるのでしょうか。
あります。時期は決まっていませんが、新年度や新店舗出店に異動となることが多いです。
現状では、愛知・岐阜・三重県内で店舗を展開予定です。
若手でも成長が早ければ、早い段階で院長(責任者)を任せています。
研修制度について教えてください。
新卒者は、入社1~3ヶ月間、北方本院でOJT、OFF-JTの研修があります。
中途者は経験値にもよりますが、2ヶ月ほど社長、上司による研修があります。

福利厚生について

ワークライフバランスに配慮した制度などはありますか?
家族の休日や都合などを考慮し、出勤曜日や時間の変更なども柔軟に対応しています。
寮や住宅手当はありますか?
寮はありませんが住宅手当があります。
また、引越し費用負担制度もありますので、これから一人暮らしをする場合も安心です。
結婚や出産後も働くことはできますか?
基本的には出産後1年間の産休後復帰となりますが、希望により月数変更も可能です。
産後復帰は現在2名在籍していて、育児による時間短縮希望のためパート社員として活躍しています。
また、女性施術者にも働きやすい施術内容・制度を導入しているので、安心して勤めることができます。